tăng lương cơ sở

Sáng 5/8, kết luận Phiên họp Chính phủ thường kì tháng 7 năm 2024, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính yêu cầu các Bộ, ngành, địa phương tiếp tục thực hiện đồng bộ, quyết liệt các nhiệm vụ, giải pháp đề ra trên các lĩnh vực để đạt kết quả phát triển kinh tế - xã hội tháng sau tốt hơn tháng trước, quý sau tốt hơn quý trước, năm 2024 nhiều hơn, bao trùm hơn, toàn diện hơn năm 2023…

Sáng 4/5, tại Trụ sở Chính phủ, Thủ tướng Phạm Minh Chính chủ trì phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 4/2024, thảo luận nhiều nội dung quan trọng.

Ngày 11/11/2022, Quốc hội thông qua nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023. Theo đó, từ ngày 1/7 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1.8 triệu đồng/tháng, tương đương tăng 20.8% so với mức lương cơ sở hiện hành.

NMO - Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến về việc tăng lương cơ sở từ ngày 1/7 với 9 nhóm đối tượng là cán bộ, công chức và lực lượng vũ trang. Đây là căn cứ để tính bảng lương, mức phụ cấp mới. Theo đó, từ ngày 1//7/2023, mức lương cơ sở là 1.800.000 đồng/tháng.

Từ ngày 1/7/2023 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1,8 triệu đồng/tháng.

Theo dự thảo nghị định quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, mức lương cơ sở sẽ tăng thêm 7,38% từ ngày 1/7.

Bộ Nội vụ cho biết, theo kế hoạch, quý III và quý IV năm 2020, sẽ trình cấp có thẩm quyền ban hành các văn bản quy định cụ thể chế độ tiền lương mới. Sang năm 2021, sẽ triển khai thực hiện quy định mới.

Mức lương tối thiểu vùng I tăng từ 4.180.000 đồng/tháng lên 4.420.000 đồng/tháng; Vùng II tăng từ 3.710.000 đồng/tháng lên 3.920.000 đồng/tháng; Vùng III tăng từ 3.250.000 đồng/tháng lên 3.430.000 đồng/tháng; vùng IV tăng từ 2.920.000 đồng/tháng lên 3.070.000 đồng/tháng.